Une intelligence computationnelle à l’échelle institutionnelle.

Les grandes organisations du secteur public comptent parmi les entités les plus complexes structurellement de toute économie. De multiples ministères, des mandats qui se chevauchent, des systèmes hérités et des transitions de la main-d’œuvre créent des environnements où comprendre le fonctionnement réel de l’organisation est à la fois d’une importance cruciale et exceptionnellement difficile. Le jumeau numérique de la main-d’œuvre fournit le modèle computationnel que les approches traditionnelles ne peuvent offrir.

Un modèle structurel rigoureux et fondé sur les données qui soutient la planification de la main-d’œuvre, les initiatives de modernisation et les réformes organisationnelles, assorti d’une orientation précise des moteurs de décision, calibrée selon les contraintes réglementaires et opérationnelles des environnements du secteur public.